李洁老师首先从生涯关注、求职过程、动力控制、心理管理等四个方面深入浅出地分析了老员工如何从进入大学就进行职业生涯规划到临近毕业时的就业准备，要求老员工要有积极主动地求职态度，明确的职业定位和职业维度，多渠道获得意向单位信息。接着又分享了非常实用的面试技巧、价值观选择工具、常用的面试形式、自我介绍模板以及如何制作一份脱颖而出的简历。与会老师们被李洁老师流畅的表述，缜密的思路，鼓励的态度所打动，特别是所讲授的就业专业知识更是令人耳目一新。最后，老师们相互间进行了热烈的交流探讨，冯书记在总结中要求每位老师都要认识到就业对员工的重要性，不断提升教师就业指导专业水平，并将最新最好的专业知识及技能通过多种渠道及时传播到公司每名毕业员工中去。

分享会现场

    通过此次分享会，让每位老师都感受到了专业就业指导的系统性、重要性，对于切实有效地做好新一代老员工的职业规划和就业指导具有很高的理论指导意义，suncitygroup太阳新城官网将一如既往地做好老员工就业指导工作，希望每一位老员工在走出学校时，都能够遇见自己的伯乐，收获一份称心如意的工作。(suncitygroup太阳新城官网文/图 焦姣)