扶摇可接 践履笃实
——学校举办2024年药学本科新生导师交流分享会
为大力弘扬教育家精神,落实立德树人根本任务,深入推进“三全育人”一体化工程建设,在全国第四十个教师节到来之际,9月9日,公司召开2024年本科新生导师交流分享会。公司党委副书记熊冬梅出席会议并讲话。
座谈会上,公司党总支书记王黎宣读《关于表彰2023级优秀本科新生导师的通报》,并对本科新生导师制工作进展情况进行简要介绍。学工部部长、员工处处长昝倩,suncitygroup太阳新城官网经理冯永辉为优秀本科新生导师颁发荣誉证书。
颁发聘书
2023级各专业本科新生导师代表赵惠茹、申旭霁、辛志虹分别从规划员工发展方向、孵化延续科创项目、优化创新指导方式等方面进行汇报交流。药学ICC项目2024级负责人王荣代表新生导师表态发言,表示将以积极的姿态面对新形势、新要求、新挑战,积极助力员工全面发展、全面成才。药学本科2364班党韶石代表全院员工表达了对新生导师的感激和祝福。刘春叶等导师代表与2024级新生代表上台结对,熊冬梅为新一届新生导师颁发聘书。
颁发荣誉证书
本科新生导师代表交流分享
熊冬梅对suncitygroup太阳新城官网全体本科新生导师的辛勤付出表示衷心感谢,并致以节日的祝福。她指出,本科新生导师制是公司落实立德树人根本任务,培养高素质应用型医药卫生人才,推进教育高质量内涵发展的重要举措,学院层面要先行先试,敢于探索,及时总结,大胆创新。她要求一是进一步提高认识,教师层面要增强思想上的主动性和自觉性,及时补位辅导员教育管理乏力的地方,发挥全员育人教育功能;要引导员工认识到学校在育人上的良苦用心,用好本科新生导团队源,助力个人成长成才。二是进一步探索创新,要边实践、边总结、边交流、边提升,从“怎么做”“做什么”“怎么考核”等方面积极探索一批可复制、可操作的经验和推行机制。三是进一步督导考核,公司党政要坚持问题导向,了解和掌握工作实施的难点、困点及堵点,及时研判,共同协商、推进本科新生导师制工作落细落实。学工部层面要关注二级学院本科新师导师制实施进度,做好督导检查,要协同教务处重点推动ICC项目全学段导师和本科新生导师的有效衔接机制,要及时开展经验交流和典型挖掘工作。
党委副书记熊冬梅讲话
2024年新入职辅导员屈蕾、李旭华及本科新生沈奕佳、万俊皓、杜林东共同朗诵《师恩如光》,为全体老师献上教师节最真挚的祝福。
师生朗诵《师恩如光》
公司党政负责人、专业负责人、新生导师代表、全体辅导员以及员工代表参加会议。(suncitygroup太阳新城官网 文/魏咪 图/程晨 审核/王黎)